График работы:по договоренности Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
Разрабатывать и согласовывать все виды документов правового характера. Осуществлять правовую экспертизу внутренних нормативных актов, регламентов и инструкций. Контролировать соответствие деятельности учреждения действующему законодательству. Консультировать руководство и сотрудников по правовым вопросам. Представлять интересы учреждения в судебных и административных органах. Принимать участие в разработке документов правового характера. Участвовать в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и соглашений. Вести систематизированный учет и хранение действующих законодательных нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменении и дополнениях, подготавливать справочную документацию. Организовывать и контролировать мероприятия по гражданской обороне и защите от чрезвычайных ситуаций, включая разработку планов, обучение персонала и взаимодействие с мчс. Обеспечивать функционирование системы охраны труда, включая проведение инструктажей, специальной оценки условий труда и контроль за соблюдением требований безопасности. Разрабатывать локальные нормативные акты и мероприятия по предотвращению террористических актов, пожаров и других чрезвычайных ситуаций. Организовывать работу по оказанию платных услуг, включая разработку и заключение договоров, контроль их исполнения, формирование ценовой политики и документационное обеспечение платной деятельности учреждения.
Условия работы
График работы с 8. 30 до 17. 30ежегодный медицинский осмотр, оплачиваемый отпуск
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньпредоставляется: обучениеопыт работы: от 3 леттребования: имеет высшее юридическое образование. Переподготовка на специалиста по пожарной профилактике (наличие или отсутствие согласовывается с работодателем) В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании МСУ ММЦ "МАЯК" на rabota.directrix.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Московской области - 45400 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Московской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Московской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
