График работы:не указана Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
Высшее образование профильное, пгс
опыт работы в генподрядной организации от 5 лет
вод. Правакатегории в
английский язык - разговорный (как преимущество)
пк уверенный пользователь ms оffice, autocad, ms project, primavera
Требования
Анализ эффективности, планирование, контроль сроков реализации, качества и финансовых показателей проектов
формирование команды на проекты
ведение переговоров с заказчиками от лица компании
обеспечение соблюдения технологий, норм и стандартов строительства
участие в разработке технической стратегии компании и определении приоритетов технического развития
внедрение новых технологий в строительстве
мониторинг рынков технологического оборудования
оптимизации использования материальных ресурсов
участие в процессе обучения и аттестации инженерных кадров компании
обеспечение и контроль качества оказываемых услуг и работ
Условия работы
Генподрядная строительная компания
з/плата по договоренности: оклад + бонусы
дмс, служебный а/м после испытательного срока (3 мес. )
место работы - г. Ступино московской обл.
Дополнительная информация
опыт работы: от 5 лет
вакансия предоставлена кадровым агентством: ооо кадровое агентство уникальных специалистов
контактное лицо: кадровое агентство
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на rabota.directrix.ru
Работа Заместитель директора / Заместитель руководителя
Сегодня вакансия Заместитель директора / Заместитель руководителя требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Заместитель директора / Заместитель руководителя,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Заместитель директора / Заместитель руководителя в Московской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Заместитель директора / Заместитель руководителя в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Заместитель директора / Заместитель руководителя в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Заместитель директора / Заместитель руководителя
в Московской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Заместитель директора / Заместитель руководителя в Московской области
