Вакансия Hr-generalist в компании JCat
Вакансия с сайта RABOTA.DIRECTRIX.RU
Rabota.directrix.ru >> MOSKOVSKAJA-OBLAST.Rabota.Directrix.ru >> Вакансии в Московской области >> Кадровые работники >> Кадровые службы организаций >> другие специальности в Московской области >> Вакансия Hr-generalist в

Вакансия Hr-generalist в компании JCat

Вакансия № 10676586
Добавлена 27 сентября
 
Pаздел: другие специальности
Зарплата от: 130000 RUB
Город:
График работы: по договоренности
Образование: Среднее
Возраст: не имеет значения
Условия работы
Описание компаниикадровое агентство - помогаем бизнесу расти, находя лучших специалистов. А лучшим специалистам - находить дело жизни. За годы работы (18 лет) - накоплен бесценный опыт и создание уникальной базы кандидатов, но главное наше богатство - это репутация. Производственная компания в г. Одинцово (готовые обеды для известных сетевых гипермаркетов). Ключевая задача:комплексное закрытие вакансий линейного и административного персонала с последующим погружением в полный цикл hr-работы: от адаптации до анализа эффективности и мотивации сотрудников. Основные обязанности:1. Первичный этап (фокус 90% recruiting, 10% hr):- полный цикл подбора персонала: от создания вакансии до выхода кандидата- проведение первичных собеседований, отсев и формирование пула кандидатов- работа с кадровой документацией на этапе найма- взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями по оформлению иностранных сотрудников2. Последующий этап (фокус 20% recruiting, 80% hr):- разработка и проведение программ адаптации новых сотрудников- анализ причин текучести кадров и разработка мер по ее снижению- участие в разработке системы мотивации и kpi для сотрудников- мониторинг и анализ эффективности персонала- профилактика профессионального выгорания сотрудников- организация корпоративных мероприятий и тимбилдинговусловия работы:- формат: гибридный (1-3 дня в офисе в неделю, остальные дни - удаленно)- график: полный день, пятидневка с 09:00 до 18:00- место работы: г. Одинцово. - подчиненные: на старте нет (с возможностью расширения зоны ответственности)требования к кандидату:- опыт работы: опыт подбора персонала (обязательно опыт работы с производственными/рабочими профессиями)- образование: высшее (желательно психологическое, управление персоналом)- профессиональные навыки:- уверенное владение полным циклом рекрутингаготовность и способность развиваться в сторону hr-директора (работа с мотивацией, адаптацией, оценкой)- знание основ кадрового делопроизводства - большой плюс- опыт взаимодействия с мигрантами/аутсорсинговыми компаниями - будет преимуществом- личные качества:- активность, энергичность, нацеленность на результат- самостоятельность в принятии решений и ответственность- коммуникабельность, умение выстраивать доверительные отношения- пк: уверенный пользователь ms office, опыт работы с hr-системами и базами данных условия оплаты:- испытательный срок (3 месяца): 130 000 - 150 000 руб. На руки- оплата после испытательного срока: обсуждение повышения по итогам работы (оклад + премиальная часть по результатам)с нетерпением ждем вашего отклика
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 лет
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании JCat на rabota.directrix.ru
Контактная информация
JCat
Компания: 
Контактное лицо: 
Телефон: 
E-mail: 
Назад